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一起來細(xì)數(shù)一下出國勞務(wù)的優(yōu)勢有哪些
和經(jīng)營公司簽訂的合同叫做《外派勞務(wù)合同》,您和外國雇主簽訂的合同叫做《雇傭合同》,這兩份合同的內(nèi)容一定要和經(jīng)營公司與外國雇主簽訂的《對外勞務(wù)合作合同》的內(nèi)容基本一致。要特別注意,不要同沒有提供經(jīng)營公司的委托書復(fù)印件、經(jīng)營公司與外國雇主簽訂的合同復(fù)印件的代理單位簽訂《外派勞務(wù)合同》。
大連日本出國勞務(wù)公司提醒你,在簽訂合同時,要特別注意合同中必須有下列內(nèi)容:工作地點、職業(yè)工種、勞動條件、工作時間、休息休假、勞動報酬、交通、生活條件、違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任、合同變更及解除勞動合同條件、女工和特殊工種勞動保護(hù)條件、糾紛和爭議處理、工傷亡事故處理等。
出國后,外國雇主除支付您工資(工資不得低于國外派勞務(wù)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)即中國對外工程承包商會規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn))和加班費(fèi)外,一般情況下,還負(fù)擔(dān)以下費(fèi)用:伙食、住宿、煤氣和水電費(fèi)、上下班交通費(fèi)、所得稅、醫(yī)療保險(有的國家如日本,牙病不在醫(yī)療保險之內(nèi))和人身傷亡保險、出國和回國的機(jī)票、勞動保護(hù)用品以及雇主向當(dāng)?shù)卣患{的保證金等。需要提醒的是,必須保存好所簽訂的每一份合同,一旦出現(xiàn)糾紛,它將是維護(hù)自己的合法權(quán)益的重要法律依據(jù)。
我國自進(jìn)入國際經(jīng)濟(jì)市場以來,人才的競爭日益激烈,國內(nèi)的技術(shù)水平與服務(wù)行業(yè)近幾年雖有所提高,但與其他發(fā)達(dá)國家相比仍有距離,選擇出國勞務(wù),到國外生活和工作,能更好地開闊視野,能真正地領(lǐng)會服務(wù)意識的重要性,并在提高專業(yè)素質(zhì)的同時又較大程度地提高個人交際能力、適應(yīng)能力和自我規(guī)劃能力,以最短的時間獲得更豐富的實際工作經(jīng)驗與較豐厚的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。
在很多產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技能及服務(wù)理念方面,國內(nèi)都是處于較落后的狀態(tài),所以走出國門出國勞務(wù)到國外工作,深入到國外的工作環(huán)境之中,能較快較全面地了解學(xué)習(xí)到國外的先進(jìn)技術(shù)和理念,每年都有不少出國勞務(wù)者回國之后創(chuàng)業(yè)成功的案例